泊泊中2年生 トンネル工事を見学 大勢で働いているんだ JVが建設業の魅力PR
(学校 2022-06-27付)

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 【小樽発】泊村立泊中学校(浦嵜昌明校長)の2年生は6月上旬、岩田地崎・吉本・佐々木共同企業体が施工する「道道泊共和線交付金茅沼1号トンネル」の現場見学会に参加した。普段目にすることのできな...

(学校 2022-06-27付)

その他の記事( 学校)

プロの助言で現場体験 帯広工業高 外部連携探究学習

帯広工業高外部連携探求学習  【帯広発】帯広工業高校(中島泰彰校長)は22日、同校で環境土木科3年生の課題研究「外部との連携による探究学習」の開始式を行った。土木について体系的・系統的に理解し、技術を身に付けることなど...

(2022-06-29)  全て読む

学校周辺を町花で彩る 鷹栖高 恒例の花壇整備

鷹栖高校花壇整備  【旭川発】鷹栖高校(大橋一夫校長)は5月下旬、全校生徒98人による学校周辺の花壇整備を行った。環境美化と地域づくりへの意識を高めるもの。生徒たちは鷹栖町の町花マリーゴールド700株を植え、...

(2022-06-29)  全て読む

8授業配信し研究協議 附属旭川小の教育研究大会 4年社会 情報の役割とは

 【旭川発】道教育大学附属旭川小学校(笠原究校長)は17日と24日の2日間、教育研究大会2022をオンライン開催した。全8授業を配信し、子どもが探究する授業づくりを公開した。  同校は3ヵ...

(2022-06-29)  全て読む

5年度に新学科 文科省が届出受理 道文教大と北星学園大

 文部科学省は24日、5年度開設予定の大学の学部等の設置届出一覧(4月分)を発表した。道内からは、道文教大学が医療保健科学部に看護学科とリハビリテーション学科を新設するほか、北星学園大学が社...

(2022-06-28)  全て読む

江差高 4年度働き方改革実施計画 教育課程 南檜山学始動 地域人材確保し協働体制構築

表  【函館発】道教委の働き方改革推進事業の指定を受けた江差高校(武藤禎弘校長)は、4年度実施計画をまとめた。本年度から開始する教育課程「南檜山学」やボランティア活動の活性化によって地域人材の確...

(2022-06-27)  全て読む

厚沢部中 4年度働き方改革実施計画 部活休養年間104日以上 LAN環境増強しクラウド化

表  【函館発】道教委の働き方改革推進事業の指定を受けた厚沢部町立厚沢部中学校(玉置英樹校長)は、4年度実施計画をまとめた。推進地域の取組では、部活動休養日を年間で104日以上設けることを目標に...

(2022-06-22)  全て読む

函館北中 長期欠席生徒の学習支援 全学級・教科で授業配信 双方向型システム検討も

函館北中オンデマンド配信による長期欠席者への支援  【函館発】函館市立北中学校(奥崎敏之校長)は本年度から、新型コロナウイルスの罹患等で長期欠席した生徒の学習支援に取り組んでいる。全学年・全学級の全教科で指導済みの授業動画をクラウドにアップ...

(2022-06-22)  全て読む

北見支援 4年度働き方改革実施計画 分掌業務や行事見直し e―smileプロジェクト

表  【網走発】道教委の働き方改革推進事業の指定を受けた北見支援学校(菅原靖博校長)は、実施計画をまとめた。働き方改革推進プロジェクト、通称e―smileプロジェクトを立ち上げ、分掌業務、学校行...

(2022-06-21)  全て読む

余市紅志高 4年度働き方改革実施計画 行事等精選を具体化 各部活動に複数顧問配置

表  【小樽発】道教委の働き方改革推進事業の指定を受けた余市紅志高校(生田仁志校長)は、4年度実施計画をまとめた。教職員の意見を踏まえ、学校行事等の精選・見直し等を具体化していくほか、ICTを活...

(2022-06-21)  全て読む

幌延中 4年度働き方改革実施計画 部活動ごとに複数顧問 休日超過勤務10%超縮減へ

表  【稚内発】道教委の働き方改革推進事業の指定を受けた幌延町立幌延中学校(小野篤夫校長)は、4年度実施計画をまとめた。選択取組に「複数顧問の効果的な活用」を設定。具体的な取組として、部活動ごと...

(2022-06-20)  全て読む