５年度校長人事異動の考え方 若手職員を積極登用 人材育成や地域連携等重視 道教委（道・道教委 2022-10-11付）
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道教委は５年度公立高校長・道立特別支援学校長に係る人事異動の考え方をまとめた。課題解決能力や教頭候補者の人材育成など、校長としての資質・能力を有する若手職員を積極的に登用するほか、地学協働...(道・道教委 2022-10-11付)
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道議会質疑 予算特別委員会（６月２８日）
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